BEIJING, 7 mar (Xinhua) -- La protección de los intereses de las mujeres es una parte importante de los esfuerzos de alivio de la pobreza de China y el gobierno apoya a las mujeres de las zonas rurales para que emprendan negocios o busquen empleo.
Desde 2012, más de dos millones de mujeres de las áreas rurales en el centro y oeste de China han recibido alguna clase de capacitación. También se han facilitado los préstamos para las mujeres. Estas medidas abordan dos de los principales problemas que enfrentan las mujeres en las zonas rurales: los bajos niveles de educación y la incapacidad para acceder a recursos.
En 2015, las mujeres representaron el 52,4 por ciento de toda la población estudiantil del país y el 49,7 por ciento de los estudiantes de posgrado.
Un informe del gobierno publicado en noviembre pasado mostró un aumento de la proporción de mujeres en los cargos de funcionario público, legislador nacional, asesor político y director de empresa.
"Las mujeres deben participar en todos los aspectos de la gobernanza", dijo Qiao Fengjie de la Universidad de Tsinghua en una entrevista con China Women's News.
LAS MUJERES TODAVIA ENFRENTAN PROBLEMAS LABORALES
No hay duda de que las cosas han mejorado en gran medida para las mujeres chinas, pero todavía queda mucho por hacer, en particular en torno a la discriminación en los lugares de trabajo.
En una encuesta realizada a 55.000 trabajadoras y publicada el lunes por los reclutadores de "Zhaopin.com", más del 80 por ciento de las encuestadas dijo que ha sido víctima de discriminación de género en su trabajo o en la búsqueda de empleo.
La discriminación se presenta de diversas maneras. Algunos contratantes sencillamente se rehúsan a ver el currículo de las mujeres. Otros le piden a las mujeres mejores certificaciones que a los hombres. Alguno ponen "sólo hombres" en sus ofertas laborales.
Varias leyes, incluyendo la Ley del Trabajo y la Ley de Promoción Laboral, incluyen contenido sobre la discriminación de género, pero se necesita una ley que aborde en específico la discriminación, dijo Liu Minghui de la Universidad de las Mujeres de China.
El sábado, Fu Ying, vocero de la sesión anual de la Asamblea Popular Nacional, pidió una mejor protección del derecho de las mujeres a ser contratadas.
La oportunidad de trabajar es importante para que las mujeres realicen los objetivos de su vida personal y familiar, dijo Fu.
